Eriksen gikk på dagen og ga først ingen formell begrunnelse, men til de ansatte forklarte han sin avgang med styringsrammene for virksomheten. Senere utfylte han dette overfor media.
– Det er en kjent sak at det er en kompleks styringsstruktur over Bane Nor. Vi har et direktorat, vi har et Samferdselsdepartement som ønsker å styre ganske detaljert, og det må jeg legge til grunn at de vil. Jeg har også gitt uttrykk for hva jeg synes er svakheten med det. De ønsker å ha det sånn, og da tenker jeg det er greit for meg å søke nye utfordringer, sa Eriksen til NTB.
Bane Nor er et statlig foretak under Samferdselsdepartementet, med tette grenseflater mot Jernbanedirektoratet. Bane Nor har eget styre, men jobber i hva Eriksen overfor NRK omtalte som «en trekantmodell med et styre, et direktoratet og et departement som er inne i prioriteringer og daglig drift».
– Jeg må ta til etterretning at departementet ønsker å ha det slik, men jeg synes ikke det gir tilstrekkelig rom til å utvikle organisasjonen og utøve ledelse, sa han om sin avgang.
På spørsmål om å gå i detalj, svarer han til NRK:
– De er tett på, og inne i smått og stort. Jeg synes ikke det gir meg rom for å ta ansvaret for jernbanen, driften og liv og helse som er forutsatt en konsernsjef.
– Det må jobbes tydeligere med rolleansvar i sektoren, sier han.
0 kommentarer til «Går av, peker på dårlige styringsrammer og detaljstyring».